护士和护师的真正区别你真的清楚吗?

作为护理从业者，都知道考完护士考护师，至于护士护师的真正区别在哪你清楚吗?一般我们知道的就是：护师比护士高一级，工资待遇有所不同。护师可以带教护生。有些医院对护师的工作性质，要求要高些。如协助护长病房的管理，指导护士工作，检查本科的护理质量，有错误进行分析讨论等等。

护士：

在从学校毕业之后，工作满一年，即可以考试，中专大专学历的护校毕业生经过第一次考试也就是执业护士资格考试之后，再经过注册，即可以成为护士，在成为护士之前的这一段时间，一般称为准护士。

官方点说就是，在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书的，可以申请参加护士执业资格考试。

通过护士考试后，即可取得护士资格证，方可注册护士执业证，成为一名真正的护士。成为护士后，即具有一般的护理工作的操作能力，可以独立完成护理任务。

护师：

护师是护理人员的初级技术职称，相当于医师或技师，可以是大中专学历的护士工作五/三年后通过考试获得，也可以是护理本科生在毕业后工作满一年后通过考试获得。

护师是护理人员的初级技术职称，想要参加护师资格考试需要满足以下条件：

1.取得相应专业中专学历，受聘担任护士职务满5年;

2.取得相应专业专科学历，受聘担任护士职务满3年;

3.取得相应专业本科学历或硕士学位，从事本专业技术工作满1年。

区别：护士是上岗证，护师是职称

一般护师的工作职责与护士没有明显的差异，但是在一个护理组中可能分工不同。

护师比护士高一级，工资待遇有所不同。护师可以带教护生。有些医院对护师的工作性质，要求要高些。如协助护长病房的管理，指导护士工作，检查本科的护理质量，有错误进行分析讨论等等。

护师具有一般的护理工作的操作能力，可以独立完成护理任务。而准护士只能做辅助工作。

在护师之上，还有主管护师(相当于主治医师)和正副主任护师，主要负责病区及护理部的管理工作，就是我们常说的护士长。

护士和护师的工资区别

护师是技术职称，初级护士有两等，即护士和护师；

一般护士要工作几年后通过考试获得，所以相对一般护士来说，护师当然职称高，理应获得比护士高的工资和职称津贴，一般医院不同，区别也不同，为150—300元之间。

根据不同地域城市区别、医院级别、科室区别，职称所对应的工资和奖金系数都有很大差别，多则会有几百到几千的差别。护士宝宝莫生气，毕竟护师职称高，工作经验多，为医院贡献的时间长。想让自己收入更好，努力工作吧，随着时间你的收入也会向护师看齐。

护士一个月工资是多少?

发现好像大家都觉得护士轻轻松松就能月入过万，比如经常会有人问我：

“你在三甲医院上班吧，一个月怎么着没个万把来块钱?

我想说，不存在的，真的！

凭良心说，护士就是一份普普通通的工作，工资真的没那么高。

以我自己为例，本人在杭州市第一人民医院骨科担任护士，二线城市普通公立三甲医院，周围的小伙伴们普遍工资4000-7000居多。

一般来说护士的工资大概可以分为以下几个等级：

刚入职一年的护士：没有奖金、绩效，一个月最多1200-1300/月左右。

入职3-5年的护士：3000-4000/月

入职5-8年的护士：5000-6000/月

入职10年以上，有带教资格的护士：7000-8000/月

另外，急诊、手术室、ICU，整体的待遇也并没有高很多，最多就是比一般护士多拿500-800左右的奖金，并且还会经常性接到工作电话要求加班，急诊科护士时常在睡梦中被叫醒。其他的基本工资、绩效、加班费和各类补助之类的都没有差别，什么手术室、ICU的护士能挣几万、十几万的着实夸张了。

护士与护师工资待遇

护士的工资待遇和护师的工资待遇都可以由以下几个因素决定：

一、护士或护师的工作地点：一般来说，在大城市的护士和护师的工资待遇会比在小城市的护士和护师的工资待遇要高。

二、护士或护师的学历：通常来说，拥有更高学历的护士和护师工资待遇会比拥有普通学历的护士和护师工资待遇要高。

三、护士或护师的工作经验：拥有更多工作经验的护士和护师工资待遇会高于拥有较少工作经验的护士和护师。

四、护士或护师所从事的工作：担任护士长或护师长等职位的护士和护师待遇会高于普通护士和护师的工资待遇。

五、护士或护师的医院和机构：一些大型医院和机构待遇护士和护师的工资待遇也会比一般医院和机构会更好。