领导知道我很能喝酒，但在我敬领导酒的时候，领导问你能不能喝，这是什么意思？
领导知道我很能喝酒，但在我敬领导酒的时候，领导问你能不能喝，这是什么意思?
优质回答:酒场上的规矩很多，里面的情境也很多，领导同样说出一句话，可能背后的意思也很多！你一定要根据各种可能的情况进行分析！否则很容易领会错领导的意思哦！
这里给你列举几种情况，供你参考：
注意！酒场的“能喝酒”绝对不单单是酒量大这么简单！
领导知道你“能喝酒”，只能算是领导知道你酒量可以而已！但是领导问你的“能不能喝酒”，不见得是在说有关酒量的问题！
要知道，在酒场上的“能喝酒”是指：既有酒量，有懂得酒场的因应之道！只是酒量大，在酒场上不懂规矩、不懂得酒场上的互动之道，那不能算是“能喝酒”！说难听一点，那叫“傻喝”！
因此，一定要清楚，在领导明明知道你酒量可以的情况下，问出了“你能不能喝酒”，往往在说酒量之外的某种意思！
如果你在酒场上的表现领导不满意，可能会用这样的问法，让你注意点自己的言行！
有些人在酒场上说的话过头了，或者抢了酒场的风头，而自己又不是真正的主角，可因为酒精的作用导致自己没有意识到自己在这方面犯错了......这个时候，领导很可能不满，用“你能不能喝酒”的说法提示你：不要因为喝了酒杯酒就忘了自己是谁，忘了自己在这个场合应该注意什么。
如果你之前表现不错，而领导的酒量不行了，可能用这种方式暗示你：后面要多卖卖力气，帮着领导烘托一下气氛
如果你深谙酒场之道，领导也看得出你在酒场上左拉右劝、前捧后拍、敬酒递烟....能力非常强。领导对你在酒局上的作用非常认可，很可能领导趁你敬酒的时候提示一下你：我喝不了了，后面你得多出出力，把气氛搞好一点。
如果领导之前对你很认可，而且也非常认可你今天酒场上的表现，有可能用这种方式给你机会，让你在酒场表现表现
如果是这种情况，你可以说：李总，您说吧，有什么指示！我全听您的！......后面可能领导让你主动的敬大家，也可能给你机会做些“展示、发言”。所以说，你得用心分析！
如果领导喝的有点儿多，你没有眼力价！领导这么说，可能是有点儿不高兴了！
毕竟人家是领导，大家都在敬他，如果你发现领导喝的差不多了，已经不胜酒力了，而你还反复找领导喝酒......领导这个时候就是在“点”你，用“你到底能不能喝酒”来告诉你酒量之外的意思：你不懂事儿！因为“能喝酒”绝对不是酒量问题！“能”也暗示着懂不懂规矩！
酒场本来就是个有酒精发挥作用的场合，身为职场人，特别是职位的职场人，千万要注意：时刻保持情形的头脑，因为自己是配角，是要通过酒场获得他人（特别是领导）认同、喜爱的机会！一定要注意分析瞬息万变的“局势”，让自己做出正确的判断才好。
酒场因应之道，是多数职场人应该重视并且研究的一门艺术、一门学问，千万不要感觉自己酒量大，就可以应付自如。也不要因为自己酒量不行或者不能喝酒而内心里非常抵触酒局。因为很多时候，你是逃不掉的哦！
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中国的酒文化博大精深，酒局的艺术也如三十六计，奥妙无穷，结合酒局在此浅谈一下这个问题：
一、评估领导的人格。通过和领导的相处，从其工作作风、管理能力和一些细节上，相信你对领导的人品和性格已经有了一个客观的认知。从而可以快速理解领导的意图。
二、衡量与领导的关系。看看自己和领导之间是否因工作而产生过误会或矛盾，确定领导属于善意还是故意为之。
三、判断喝酒的场合。是单位聚会，还是招待客户，或是其它。如果是单位聚会，平时和领导之间相处还算融洽的话，就可能是领导的关心，故意先用口气试探一下你的状态。如果得到肯定，领导会照顾到你让你多喝点；如果得到否定，就会判断你是因身体欠佳或其它原因而可能在酒桌上照顾到你让你少喝点。如果是招待客户，则一种可能是领导有点生气了，提示你共同的对象是客户，自己人之间应减少互动；另一种可能是暗示你要把客户招待好。
总之，酒局也因地域、人物、场合等多种因素的迥异而意义不一。它既可以成事，也可以误事，既可达到娱乐开心促进人与人之间的关系，也可因一席酒而成交一单生意。酒局里，一举一动，一个眼神都可能需要你去解读。诚然没有酒我们也一样生活、经商，所以不是鼓励大家去喝酒，更不可嗜酒，酒也是双刃剑，所以喝酒要掌握好度，要人驾驭住酒，而不能让酒驾驭住人。
最后，切记，开车不喝酒，喝酒不开车。
其他网友观点:以我的经验，我觉得可以有正反两个意思，可以是让你多喝点，也可能是让你少喝点，要根据具体的情况来判断。
当你喝得太少，不匹配你的酒量时，领导说这话就是让你多喝点
有一次，我请下属吃饭，其中有个小伙子，饭前我就知道他酒量很大。结果吃饭时，他和几个同批来的小伙子，别别扭扭，温吞吞的，不怎么放得开，也不怎么喝酒。
于是，在他敬我的酒的时候，我就问了一句，你能不能喝啊?意思是提醒他放开点，多喝点，带动起大家的气氛，让酒席氛围活跃点。
所以，根据情况，如果你确实有酒量，领导也知道你有酒量，但是在酒席上你放不开，喝得很少，领导说这话很可能就是提醒你，放开点，多喝点。 
就算你酒量很大，但喝的太多，还可能耽误事情的时候，领导说这话就是暗示你少喝点
还有一次，我带着两个下属和协作单位聚餐。其中有一个下属，我不是第一次带着，我知道他酒量很大，也很好酒。
酒席上，我看他已经喝了很多，想着不能让他再喝了，于是当他来敬我的酒的时候，我提醒了一句，你能不能喝啊?意思就是暗示他，你已经喝得够多了，可以悠着点了。
所以，就算你酒量很大，但喝的太多，领导和你说这话，很可能就是提醒你少喝点，别出丑误事。 
其实，和领导喝酒，先弄清楚领导带自己去的目的，然后再根据能力，量力而行就可以了。席间注意领导的话，同样的话，在不同的环境下，可能表达的是完全相反的意思。
看场景，和领导性格
一、如果是见客户
问你这意思就是让你把客户陪好，不要多想。
二、如果是见领导的朋友
问你能不能喝就两个意思
1.给我长脸，
2.恭喜你成了领导的自己人。升职加薪重用随之而来，不过你先把领导脸涨了，搞砸了，你丫永世不得重用
三、如果只是普通聚会
你别多想只是礼貌性一句，没有更多
其他网友观点:这是检验你的忠诚度。因为:一是领导己经知道你很能喝，但是到关键时候，要你口供，就是考验在酒桌前面，你能否讲诚信，说实话。从而验证你的品行。你如果说不能喝，领导会觉得你是个对上司不诚实的人。
二是领导检验你的外在形象的真实性与一贯性。外界风传你酒量好，或者是人品不错，实践考验一下是否真实?你敢临酒不惧，勇于面对酒桌承认酒量，并且能够喝得下。领导就会相信大家对你的评论，表明你是个可以信赖的人。
三是特殊需要。就是企业需要多方面人才，在某些重要时刻，酒量大的也有特殊作用。领导问你，就是要亲自试才选才。如果你真有好酒量，可能被领导当作特殊人才储备起来。
总之就是坦诚做人，言行一致，没有毛病。你觉得呢?
就像图中的花朵，是花就要绽放，没必要非躲在草丛中埋没自己是一样的道理。
其他网友观点:我们县一个镇的计生站站长，自从他喝死了之后，县里很多领导在酒局上就会说，喝酒随意，能喝就喝，不能喝不想喝可以随意。
那位计生站的站长，是很喝，也很爱喝。可以说，算是逢酒局必醉的那种。
计生站长喝死那天，是他上任当计生站长的第一天。可能是高兴，约了好几个朋友一起镇里吃晚饭。喝的是白酒。
吃了晚饭后，可能是觉得还没有尽兴，所以又叫了一个没喝酒的朋友，开车到县城一个酒吧，接着喝。喝的是啤酒。
当他回到县城的家的时候，已经是凌晨一点多了。据他老婆后来讲，他想上个厕所，然后睡觉。
可是，他进了厕所后，大概过了10多分钟，都没有出来。他老婆就进去看。
一看才知道，他摔倒在厕所里面，已经不醒人事了。他老婆马上打120。当120到达之后，人家医生一摸，说人已经死了。
真事。后来听说一起喝酒的那几个哥们，每个人出了几千块钱给他老婆。
总之，我认为领导既然知道你很能喝酒，但是在你敬领导酒的时候，领导问你能不能喝，大概率是因为领导怕喝出事，不想惹麻烦。
其他网友观点:领导知道我很能喝酒，但是在我敬领导酒的时候，领导问题主还能不能喝，领导问这句话是什么意思?
听到领导说这句话，能够听出领导此话中带着的满满的关心与照顾，想给题主喝了这杯酒，但是又担心题主现在还能不能喝，喝了会不会有事。
针对题主这个问题，我的理解、分析如下：
01.领导更多的是担心题主，知道题主能喝，给现在还能不能喝?
看来题主是这位领导的人或者被这位领导看好，在喝酒这件事情上就能够看出其中的关心与对下属的爱护。
题主给领导敬酒，领导因此非常高兴，虽说领导清楚题主的酒量不错，清楚题主是很能够喝酒，但是现在领导清楚题主在这次宴会上已经喝了多少酒，对于现在题主的状态，还能不能喝下这杯酒。
如果题主的回答是肯定的，那么这位领导很乐意给题主喝下这杯酒。
如果题主的回答是否定的，那么领导也不会介意是否真的要喝下这杯酒。
02.领导询问自己的酒量，可以有其它喝酒的安排。
领导问题主还能不能喝的另名一层意思是，知道题主在之前已有喝下不少酒，但是现在还有喝下多少。
如果题主现在还能喝酒，那么这位领导可能会带着题主去认识其它更高层的领导，或者把更核心的人物介绍给题主，比如说公司的老板等核心层管理者。
当题主给出的答案是肯定的时，那么这位领导会带着题主给更高层次的领导、公司核心人物、老板等敬酒，让题主在更高层的领导或者老板面前有一次展示的机会。
当题主给出的答案是否定或者不确定时，那么这位领导会根据当时的情况再进行安排，比如只认识部份领导或者给自己关系较近的其它领导等。
为此领导为题主还能不能喝，其实是有更深层次的考虑，想通过此次喝酒或者饭局，为题主以后在公司更好的发展做准备等。
综上所述：领导问题主还能不能喝，更多的是关心题主的身体健康的同时，可能领导还有其它的考虑或者安排，比如说带着题主认识公司其它的管理人员或者公司核心管理层人员等。总之领导在为题主考虑着。
作者介绍：荷在职场--优质职场领域创作者，多年的职场管理工作经历，现专注于职场领域发表自己职场观点，请大家【关注】我吧，我将持续提供职场资讯。其他网友观点:
问你能不能喝 你应该说不能喝 这样领导接一句不能喝别喝了 领导就不需要让自己人劝自己人一杯酒了 你陪酒的任务就是让领导请来的人喝好 甚至喝多 你有没有喝多无所谓 重要是领导没喝多 这样每次才会带你
如果你说 我能喝 这样领导心里就会骂你不开窍 如果你把领导喝多了那这顿饭就算白吃了 领导的事情通过饭局没解决 还他娘的喝多了 你说是不是有点虎
其他网友观点:会喝酒能喝酒似乎已经成为了现在职场上一项必备能力，要想项目谈得好、要想和领导同事关系走得近、要想工作能得到各方的支持，少不了要经常在一起推杯换盏。酒喝到了兴头上，本来谈不下来的事也能立刻谈得妥妥的，本来不怎么亲近的同事顿时就能亲如兄弟，本来一直没有领导赏识的一下就能被领导记在心中。
可能我是这种文化氛围中的一个另类。我不喝酒，滴酒不沾。不管是和亲朋好友，还是和领导同事，我从来没有喝过酒。一是因为自己身体不允许，对酒精过敏，不能喝酒。二是从内心也很反感这种酒气熏天的氛围，反感这种以酒论英雄的做法。所以，就这一点而论，领导对我是很失望的。因此，单位接待我一般都不会去，即使偶尔去了，也是去搞搞服务而已。
几年前，一个友邻单位来我们这儿开展活动，提前与我们单位取得了联系。单位领导安排说，兄弟单位过来，我们要搞好接待和服务，当天晚上就请他们吃了一顿饭，也算是尽地主之谊。
初次见面，少不了边吃边喝边聊，这样才能烘托出一个轻松愉快的氛围。刚开始，大家都很含蓄，你敬我一杯，我敬你一杯，节奏把握得很好。可是几杯开胃酒下肚以后，似乎一下子点燃了大家的激情，不仅话更多了，酒也敬得更快了，喝得也更有力度了。
每人三杯酒下肚以后，大家的斗志都被激发了。虽然是亲如兄弟，也是初次见面，但也都想秀一下自己单位的肌肉，要在酒场上论个输赢，体现自己单位扎实的硬派的作风。
我们单位一名领导非常喜欢的喝酒能手，率先出战，打着圈敬兄弟单位的兄弟们。兄弟单位的也不甘示弱，办公室主任亲自出马，从我们单位领导到陪客的所有人员敬了一个遍。在他们的带动下，不仅领导之间，在座的所有人之间，都兴奋地进入了第二轮高潮。
几轮下来，两个单位的领导都似乎有点不胜酒力，开始有点不胜酒力。这时候，我们单位的喝酒能手和兄弟单位的办公室主任，就直接出面为领导解忧。有来敬酒的，他们直接挡着，替领导喝下。不仅如此，他们还想办法发起进攻，向对方领导敬酒。
兄弟单位的办公室主任，似乎护主更为心切，不仅进攻独挑大梁，主动发起向我们单位的进攻，在保护领导时，更是直接将他们领导酒杯的酒倒到自己杯中，主动替领导分忧。
我们领导看到这位办公室主任的表现，非常羡慕。在桌上就多次表达了对他的爱才之意，说要是能找到这样一位办公室主任就好了。我们单位的喝酒能手似乎听出了话外之意，就也赶快上去替领导分忧，要为领导代酒，却被领导回绝了。因为作为东道主，怎么能有丝毫的认输的迹象呢。但能看得出，我们领导对喝酒能手的这一做法还是很满意的。
兄弟单位的办公室主任就像有如神助一样，一轮一轮的敬，一杯一杯地喝，一时间赢得了在座各位的赞许之声。他也似乎越喝越有劲，敬完一轮又一轮，给领导代了一杯又一杯，直到最后我们领导都有意见了，因为他把他们领导的喝酒的权利都剥夺了。
而此时，大家也发现兄弟单位的办公室主任已经喝多了，因为说话已经有些吐词不清，走路似乎也走不了直线了。但是这位办公室主任仍然护主心切，仍然拿着酒杯站在领导后面挡酒敬酒。我们见这位办公室主任真的喝多了，就劝和，扶他回到座位上休息一会儿，没想到他坐都坐不稳了，还要站起来去给我们领导的敬酒。
我们领导对他说，今天还能不能喝哦，我看我们今天都很尽兴了，要不就一起喝个团圆酒吧。可是这位办公室主任却不让，非说还要单独敬我们领导一杯酒，别人怎么劝说也不听。没有办法，我们领导只得说，今天我们两个人喝了很多了，你先休息一下。
这位办公室主任还要不依不饶，他们领导就发话了，让他先回座位上去，我们单位陪同的人员也赶快去把他扶到了座位上。刚坐下没多久，他竟然睡着了。我们赶快把他扶到旁边的沙发上，没想到这一番折腾他竟然没有醒。怎么喊也不醒，人也没感觉，就像一摊软泥一样，喂水喝都不知道喝，脸色白卡白卡的。
一看这情形不对，我们就赶快去买了葡萄糖，想让他喝点了解酒，可是喂不进去。就这样过了半个多小时，还没有醒过来。我们这一名老同志看这情形不对，就直接掰开他的嘴，用手给他抠一下，让他吐。连着吐了好多次，可是人还是不清醒。最后，没有办法直接送去医院打针，过了五个多小时才醒过过来。
其实醒来之后，这位兄弟还是很不好意思的，表达了千万的歉意。同时，自己的身体也受到了极大的伤害，胃里难受得很。
这样场景，前半截见得比较多，但是后半段还是很少见的。
一直以来，我都认为自己不会喝酒，让我很难得到领导的赏识，很难融入一些所谓的圈子，也很难有丰富的关系网，有时候还非常羡慕那些能在酒场上呼风唤雨的人。但是，看到这样的场景，看到有人为了博领导一笑喝到自己趴下， 看到他们在酒桌上就像一个演员一样，内心也就不怎么羡慕了。
人一辈子，尤其是有了家庭以后，没有必要再活成别人需要的样子， 而是要活出自己的模样。如果以牺牲自己的身体甚至尊严来博得别人的开心，真的没有必要。
其他网友观点:能不能喝酒还在其次，领导问你能不能喝也不重要！重要的是能喝怎么滴，不能喝又能怎么滴?其实都不重要！归根结底我们的精力只是用在人玩人，人耍人的上面了。从上到下、斗心机，玩套路，无所不能其及！内斗内行，外斗外行！其结果就是一败涂地！并不是不聪明！而是聪明的过分了！
其他网友观点:每个人说每句话基本都是有目的的，尤其是领导的话。你问题的条件给得不够充分，我姑且给你分析两种情况，你自己看看能否对号入座一下。
情形一:饭局领导由领导负责的时候，这个负责并不是说他做东，也可能是类似部门聚会的情形。在这种场合下，领导希望大家喝尽兴但又能保证不出意外。可能你已经喝了很多了，也可能你因为喝开了有些言行不太注意，这时候领导问你能不能喝，是关心也是提醒，可能关心你真喝多了出什么状况，也可能担心你搅了局，扫了大家兴。总之他就是提醒你量力而行，最好不要再喝了。
情形二:领导在这场饭局里有求于人或要陪好重要人物（领导、客户等），需要你发挥特长，多多敬酒，搞活气氛，跟重要人物喝到位了，最好是把大家都喝到位了，面子有了，关系有了，事情也就八九不离十了。
正常情况下你敬酒，领导只会欣然允之。领导既然问这句话，跳不出两个目的:想你多喝，想你少喝。以上两种情况只是例举，具体情况还需具体分析。凡事想不明白的时候，不妨结合具体条件换位思考下，你是对方你会想自己怎么做，只要把握了对方的真正意图，就能正确理解对方话里的真实含义了。
其他网友观点:领导此前知道题主很能喝酒，不过是道听途说罢了，毕竟还没有真正领教题主在酒场上的风采。当真正面对题主的海量时，领导不由想法顿生，索性直截了当提问于题主，究竟能不能喝，分明话里有话。
其一，究竟能喝不能喝?人们所说的题主能喝酒是偶尔为之，还是一贯如此?能喝就是能喝，不能喝就是不能喝，提请题主当面向领导交个实底。
其二，应付场面如何?假如能喝，能不能应付单位应酬之类场面，尤其是遇到被宴请方比较能喝的时候，题主是否可以以一当十，应对自如，这个功力究竟如何，必须搞清楚。
其三，愿意不愿意担当?假如敢喝能喝，作为下属，愿意不愿意在宴请客户时，为单位或者说领导挺身而出，进而独当一面，这个才是最主要的问题。
看清楚了上述问题，怎么回答，想必题主应该有自己的答案了吧。
其他网友观点:这是领导在暗示你他不能再喝了，迫于场合又不能明说，所以暗示你让你不要再让他喝了，千万别傻乎乎的非得敬酒了，一定要听领导的意思。
场景分析
领导知道你很能喝，这是背景，而且领导也不至于记性不好到记不住这件事，所以领导问你能不能喝，那肯定不是真的问你，而是暗示你什么，为什么领导要暗示你呢，因为他不能喝了，直接说他不喝了，有点丢面，所以这样暗示你。
你说能喝与不能喝的结果
首先这里肯定不能说能喝，你要说能喝，那领导是喝还是不喝，喝的话领导难受，不喝的话领导丢面，总之领导肯定心里不痛快。如果说不能喝呢，比说能喝稍微好点，领导会说那你不能喝就别喝了，把这个事给断了，只不过面上没那么好看，不过也能接受。
可以尝试的说法
领导让我喝我就能喝，这样说有两个好处，一是给足了领导面子，尤其是当着外人的面，二是给了领导选择，领导说喝，皆大欢喜，领导说不喝，那是为了你的身体着想，酒桌上的人也都能接受，最妙的是领导可以让你转敬，这样更是给足了客人面子。
其他网友观点:第一，领导自己不想喝了，但如果直接说不能喝了，怕你有想法。因此，采用这种方法，就是让你有过台阶下。如果你说“不能喝了”，领导估计就会说“那我们就表示一下吧”。
第二，领导关心你，或者是说担心你喝多了误事。
第三，领导想看看你到底能喝多少酒。如果你说“还能喝”，估计领导会找人来与你拼酒。
这让我想起了N多年前的一个领导。那次与领导到兄弟单位办事，那帮人知道我不怎么喝酒，就拼命的与我碰杯……。领导一看有点不对，就说:我替你喝酒，你替我办事……（一般情况下，很少有人会与领导拼酒的，特别是在国营单位）。
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