乡镇副职，一直单独办公，调回市局，大办公室办公，怎么适应?

说实话，主要看自己的心态了。在我看来，乡镇副职根本算不上啥领导，自己一个人一间办公室，可能也仅仅是因为本身办公室面积不大的原因吧。

在市局，除了班子成员是单独办公外，其他人应该都是大办公室办公，甚至有的副职都是两个人一间办公室。所以，楼主一定要放平心态，千万别太把自己当回事。

以我个人的工作经历为例，简单说说吧。我是2010年考上的市直单位的公务员，先后换过几个单位，但一直在办公室工作，先后服务了多任县处级领导。

2012年（很重要的时间节点）以前，不管单间办公室面积是否超标，所有的班子成员都是单独一间办公室。2012年以后，对这方面有了严格的规定后，大部分领导都搬到了符合规定面积的小办公室办公。但是，有些办公条件不好的单位，实在没有合适的办公室时，有的副职就会和所分管科室的人一起办公，但中间都会有个隔断，稍微区分一下。

2019年，因为家庭原因，我提出来要调回老家工作，领导也同意了我的请求，但因为办公室是一个单位的核心部门，需要提前做好交接工作。领导可能觉得我这几年一直在办公室（副主任主持工作）工作，没有功劳也有苦劳吧，安排我去下属单位当一把手，先过度一下，等所有调动手续都办完后就可以直接走人了，这一点我一直很感激她！

虽然，所有人都知道我很快就会调走，但毕竟是去任一把手，到了下属单位后，下属单位的办公室早就为我准备好了一间单独的办公室，就像我当年为其他领导准备的一样。

因为跨省调动很麻烦，我一直在下属单位过度了7个月，才把所有手续都办完。这7个月总体是美妙的，让我感受到了以前服务领导时所不能感受到的东西，对我本人来讲也是一次历练和成长。

调回原籍工作后，因为是县直单位，没有空出的领导岗位，我由实职转为虚职，临时被安排到办公室帮忙，四个人一间大办公室，整天人来人往，嘈杂不堪，说实话有点不太好适应。办公室主任是股级干部，我职级是科级，其间的关系我也要重新适应。

回来工作已经3个月了，办公室问题已经适应了，毕竟我回来是为了照顾好家庭，在哪办公真的不重要，况且4个人一起，闲暇时还可以拉拉呱，不像我原来一个人时形单影只。

至于和办公室主任的关系，也早就不是问题了，她事业我行政还自带光环，她对我很客气，我也完全支持她的工作，现在处的挺好的。

想想我的经历，也是够传奇的。十几年离家在外，在我的仕途啥的慢慢步入正轨时，我却选择了回家的路。好在我这个人心态好，不太在意好多事，现在过得也挺好的。

所以，还请楼主慢慢调整心态，一切都会好起来的！

别想太多，习惯就好了。你在乡镇当个副职，调回到市局，顶多就是当个副科级，接受现实吧。在市局，你要想有个自己单独的办公室，你首先得当上科长，然后你再进入市委组织部的视野，起码提拔到副处级的副局长才行。

我国的公务员，办公室的规格有明确规定的，正科级人均或者单独使用不能超过18平方米，副科级则是12平方米。

首先，你在乡镇当个副职，就有单独的并且没有超标的办公室，我认为那个乡镇的办公室条件是挺好的。在我们县，15个乡镇里，只有三巨头有单独的办公室，而没有一个乡镇能够让副职有单独的办公室办公的。一个乡镇五六个副乡镇长，再加上组织委员、宣传委员、纪委委员、统战委员、人大副主席，加起来近10个副职，哪来的那么多办公室啊。

其次，市局相对县一级的各部委办局来说要大很多。目前我国各地各单位各部门的办公室基本上都集中在当地党委政府办公室楼里，办公室的总数量是规定的，单位的编制和人数也是规定好那么多的。那就必然会是一个科室一个办公室，也就是所谓的大办公室。甚至有些副处级的副局长们还得呆在一个办公室里办公室。这很正常。

最后，就是你从单独办公室办公到大办公室办公怎么适应的问题。其实根本就不必要担心这个问题。要知道，大家读大学的时候，一个宿舍少则4个人，多则8个人，大家都来自五湖四海，都不认识，经过几天的时间，大家还不是相处得很好了，还是愉快地度过了四年大学时光。所以，根本就不用考虑这个问题。

总之，你在乡镇当个副职的，回到市直单位，顶多就是个不入流的副科长，在单位里就是最低层的存在。怎么适应?习惯就好了。

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调整心态，摆正位置，又不是多大的官。

1、相关规定

在国家层面，为避免铺张浪费、相互攀比，对机关单位工作人员包括领导干部的办公面积做了一些规定，比如县级正科级不超过18平，副科不超12平，市级科级不超9平。

2、乡科级别

在县区级，乡科级就算是领导干部了，所以就有相关待遇，比如同样乡科级市级面积才9平，而乡镇就是12-18平，而在市局乡科级不算领导干部，所以待遇就降低了一些，同时乡镇乡科级领导干部办公面积都有一些变通，比如安排一个普通工作人员一起办公（你懂的），而在市局副科级就可能没有这种待遇了。

3、调整心态，摆正位置

因为从领导变成了一般工作人员（市局副科其实就是干活的），一定要调整心态，摆正位置，放下架子，办公面积大小、是否一个人办公也不是什么大事，也不影响你工作和晋升，正常看待就好，你说呢?

乡镇副职也就是副科级领导，去到市直单位顶多也就是个副主任科员或者副科长，还想要单独的办公室?你这是典型的官位不大、派头不小的官僚主义，权力欲望极强，特权思想严重，如果长此以往，不加以改正，终将害人害己。

我在乡镇当过党委委员、党政办主任，2011年调到到市局，一开始是副主任科员。和题主一样，原来在乡镇也算是副职领导，拥有自己的独立办公室，空间面积还比较大，还有独立的打印机，办公条件还算不错。到了市局后，6个人一间小小的办公室，其中有我们办公室主任、4个同事同，中间用挡板隔开，有人说句话大家都可以听到，根本就没有什么秘密可言。有什么费工作以外的电话，大家都是走出办公室接听。主任坐在最里面，位置稍微宽敞一些，可能这就是正科级与普通科员最大的唯一区别。

2013年后，狠抓作风改进，上级要求按标准要求配备领导办公室，所有超标准配备的办公室必须整改。在我们市直，有独立单间办公室的只有党组成员（局长、副局长、其他党组成员），职级并行前原来的副调研员两人一间，职级并行后的四级调研员只有安排协管相关科室，才能享受两人一间办公室。科长级别以下的，都和普通科员一样，挤在同一个办公室办公；科室人员多的，科长带几个同事在一间，副科长带几个同事在一间。

乡镇副职属于乡镇领导，在乡镇确实拥有独立的办公室。调到市局以后，虽然还是副科级，但在平台较大的市局，你就是一个普普通通的办事员，没人会重视你。一个小小的办事员，还想享受独立办公室?这不是天大的笑话吗?

至于怎么适应?我建议

①尽快放下你那极其严重的特权思想，不要怀念乡镇宽敞的独立办公室。

②在办公室尽量不要大声说话，以免影响其他人办公。

③在办公室不要谈论他人，一不小心就会传到别人耳朵里。

④保存好个人处理的秘密文件，尽量不要摆放在办公桌上，以免被他人看到。

⑤与办公室同事和平共处，不要在表面上表现出与某人特别亲密或者特别生疏。

⑥家同在一个办公室工作，性格各异，应相互尊重，求同存异，维持好基本的同事关系。

这还要适应?只能说明你级别不高，官瘾不小，认识还不清。

01 乡镇副职是个什么官

乡镇副职大多属于副科级，虽然在乡镇也算是班子成员，但其实就是一个副科级办事员，也就在村社区干部和基层群众面前可以耍一耍所谓的官威。

乡镇副职到市局，也就相当于一个股级干部，更是名符其实的办事员。要知道，科长也只是一个中层干部而已。更不要还想着自己曾经是一个班子成员。

02 办公室和办公有什么关系

办公室，顾名思义就是办公的房间。既然是办公事，除了保密以外，应该都可以对他人公开，为什么一定要有自己专属的办公室呢?除了官僚主义外，应该也没有其他更合理的解释了。

有容乃大，无欲则刚。只要真正看淡了名利，就算住在窖洞里，又有什么关系?想想当年的延安，当年的陕甘宁边区，从农村包围城市，不也建立了新中国么?

我们理解你的不适，但自从决定到市局工作，你就应该提前完成自我的心理调适了。把自己当成一个勤务兵，一个办事员，心里想着实实在在为群众做一点事，就会忘了自己身在大办公室。

我们这里副厅级的二巡都要和其他三个人共用一间办公室。

去乡镇挂个职看把你宠得，小小年纪不学好，官僚主义习气学得挺快。好在你还有悔改之意，还能再抢救一下。

摆正位置

一个副科级，在乡镇是进班子。但是回了市局，如果没有主持工作，连中层正职都不算，就是个活路头，大办公室不仅不委屈，反而方便你给大家服务。

放平心态

去乡镇挂过职，而且还是乡镇副职，说明领导还是给你机会的。一个是历练的机会。乡镇问题具体而复杂多变，处理好各种现实问题非常考验工作能力和水平。另一个是积累基层工作经验的机会。如果参加工作就在市局，没有基层工作经验，以后不满足提拔条件，也是白忙活。领导给你安排一个这么好的机会说明还是器重你的。把心态放平，以后能成大事。

好好干

在基层锻炼了那么久，学了那么多本事，回来不好好干好好用，岂不是辜负了领导的一片苦心。领导帮你安排回到办公室和大家生活在一起，就是给你提供了一个给大家服务的平台和机会，原来乡镇办公室怎么给你这个副乡长服务的，你就怎么给大家服务。该写材料就写材料，该复印资料就复印资料，该烧水就烧水，该倒茶就倒茶，回归到你最开始的工作就行了。

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乡镇算是最基层的一级政府了，衙门虽小五脏俱全，在乡镇副职那就算个领导了，管理者好多部门，还有包联的很多村子，自然感觉不一样。别人找你办事的也很多，虽然级别不大但是权利可不小。可是调回市局副科级那就是个跑腿的根本不算什么官，不仅是没有单独办公室，挤一个大办公室还得打水扫地收拾卫生，哪像乡镇副职有专门的工勤人员打扫服务，早上把茶水都泡好了。但是市局晋升通道很快三年后就正科级五年副处级，没有实职搞个四调也是容易的，在乡镇怕是一辈子都难升到一把手，要知道乡镇一把手也才正科级。所以调整好心态，年轻人在大衙门机会还是比基层多的多。忍耐一下吧等两年再回来乡镇当一把手，毕竟基层政府能为老百姓办好多事，还是可以有所作为的。

我原来是县级部门的副职。拥有单独的办公室。平时还有后勤帮助搞卫生、送开水。而且，我的办公室窗外望去就是青山绿水湖中岛，视野开阔、视线靓丽、视界清透，让人能在繁忙中感受宁静，在喧嚣中平静心情。至今仍念念不忘，是所有呆过的办公室最美、最中意的一间。

后来，因为种种原因，我调到了市级的一家单位，从此开始了大办公室群居生活。一开始的办公室是个套间，外面大开间有4人办公。我跟一名同事在里面的小房间工作。两年后，因单位办公地点调整，我们的办公室是4人一间。

个人觉得，多人一起办公也挺适应的。调到市级单位，自己已经从原来的单位副职转变成了中层副职，工作性质变了，交流沟通变得纯粹业务性质了，没有任副职时的交流沟通的私密性，就是简单的工作交办、咨询，等。更多的是告知性与知晓性内容，没有决策建议的内容，完全不用避讳同事。

至于私人间的交流，一般都用微信QQ等，上班时间不打电话，即使用电话，也可以选择到走廊等地进行。

无论办公室大小，个人心态要好；千万不敢办公室大了，让人生格局变小。我曾经是经济重镇的党委书记，回市里也是四名同事坐在一间办公室，我当局长有职务没有座位，因为办公室再放不下一桌一椅。迫不得己租房办公，尴尬无奈与我相随。白手起家从头做起，重新绘制最新最美的蓝图，干一番前人没有的创新事业。三年后我在星级酒店办公，自由出入。有一天市委书记的座驾光临，吓得偷闲的局长和党委书东躲西藏，我不卑不亢地趋前握手。我问了我一句，几个星级酒店经营状况如何，我回答目前也都可以。他懂得我在酒店是职责所在，我明白无误地表达了，这里是我的基层单位，在这里活动他无话可说。

没有大官的命，却有大官的病！曾 有 一 则 流 传 甚 广 的 笑 话 — — 一 名 官 员 退休后，觉得很不适应，有失落感，便把新装修 的 房 间 逐 一 命 名 ，客 厅 叫“ 广 电 厅 ”，过 道 叫“ 交 通 厅 ”，书 房 叫“ 文 化 厅 ”，厕 所 叫“ 卫 生 厅 ”，厨 房 叫“ 食 品 药 品 监 管 局 ”，主 卧 叫“ 人 口 与 计 划

生 育 委 员 会 ”，老 人 房 间 叫“ 社 保 局 ”，小 孩 房 间 叫“教育局”，地下室叫“人民防空办公室”......

这 虽 然 是 笑 话 ，实 则 反 映 了 部 分 退 休 官 员 的 真 实 心 理 — — 很 多 官 员 退 休 后 ，刚 开 始 ， 多 多 少 少 会 出 现 一 些“ 不 适 应 症 ”。

一次，他和部门主任一起等电梯时，遇到单位一把手，直属领导只按了一把手所在的9楼，张启随后按下自己部门所在的5楼，部门主任迅速伸手按了取消，说领导时间宝贵。张启立刻觉得脸上有火烧的感觉。

　　担任过市政府办公室主任的陈超认为，比起这些细节问题，更让人难以忍受的是，有些领导“不把下级当人”的工作作风。

“在我们这里，你得把尾巴给我夹紧啰！甭管你以前在乡镇有多牛逼，进了市里，你是条龙也得给我盘着，是只虎也得给我趴着……”

酒桌上，二叔喝得脸红耳赤，大着舌头给我传授经验道：

“看到我没有?我已经是个副局长了。可是我不一样处处小心谨慎吗?出门开自己的私家车，自己花钱加油……”

“想从前，这些哪是我要考虑的事?都由专职司机兼秘书搞定了！到现在不一样了，风气变了……”

二叔，其实并不是我的亲叔叔。是我父亲的拜把子兄弟，排行老二。

我原来在乡镇当上了副书记。是镇上三把手。是书记和镇长都想拉拢的人。因为当他们意见不一时，我就成了决定天平平衡的重要砝码。

在镇上，我可是要风得风要雨得雨呢！独立的大办公室，有事时把党办主任叫来“指示”一下就成。

可如今调进了市局后，我真是受不了啊：别说说话算不算，就连说话的权力都没有。几个人共用一间办公室，放个响屁能惊动一屋人，放个闷屁能熏到一屋人……一点私密性都没有。

所以我憋了一肚子话想和二叔说。没想到请他喝酒后，在酒桌上我只有接受教育、挨训的份！

其实，我心里也明白：二叔说的酒话，话糙理不糙！做人嘛，要学会到什么山唱什么歌。

你说对不?

讲规矩就会适应，不讲规矩就给你来规矩对待，孰轻孰重心理应该有个基本判断。

办公用房有严格的标准限制，县级单位正科级18平米，副科级12平米，也就是说你在乡镇至少是12平米，单独办公室，办公条件非常优越。

市级单位处级干部以下办公用房标准是9平米，有的单位四五人在一间办公室，噪音大，烟味浓，办公室面积在缩水，人员在增多，办公环境不如以前了。一个人一间办公室中午还可以睡个觉，大办公室办公恐怕做不到了。

在乡镇你是一个领导，到了市直单位你就是一个普通工作人员，如果不能适应，只能说你在乡镇过的很舒服，滋生了官僚主义，对现在的规矩不适应了，这还是要改变心态。

怎么适应?多看看党章，看看党的规矩，看看因办公用房挨了处分的人，如果看懂了，自然就适应了，祝你工作愉快。

相当于换了个环境，从零开始。

乡镇副职，一般情况下是副科，在乡镇也是班子成员之一，有自己分管的工作，肯定也有几个下属，对于一些事情有时候动动嘴就可以了，而且还有自己独立的办公室，虽然级别不高，但是在乡镇过得也比较舒坦。

调到市局，大办公室办公，这种情况更有可能是调到地级市市局，而非县级市，很简单，因为县级市副科就是副局长，肯定不会大办公室办公，那么肯定就是地级市某局了。

针对这种情况，咱们再来分析。第一，平台更大，级别更高，你的副科不值一提。市局一般都是正处级别，能进班子的最低都是副处，科室负责人是正科，也才是市局的中层干部，你一个副科级别说穿了就是办事员，换算到乡镇的话比刚考进来的新公务员强不了多少。

这个时候，这种情况，你一个新人，级别又不高，如果还没有什么后台，就老老实实摆正心态，要有重新再来的勇气和决心，不要患得患失，否则吃亏的是你自己。

这个问题我刚刚经历，之前在基层单位担任领导，有独立的办公室，平时劳累时会简单在办公室活动下，感觉很随意。那时也不需要干什么具体的工作，只需要操心安排工作的流程，并抓好落实，各类材料也是我说大体思路，办公室先拟稿后我再修改。

最近把我调动到上级单位担任二级主任科员，办公室由单间转变成了四人一间；独立负责具体工作，而且是不大熟悉的领域。

刚开始很不习惯，有时候很随意的就躺在凳子上，然后发现对面还有同事，相当尴尬，反正就是很不自然、很不适应；负责的工作感觉压力也很大，自己不大熟悉的领域，还要按时完成本职工作弄交领导审核，刚开始干起很吃力，经常要加班加点，偶尔还会犯一些错误，领导虽然不怎么批评但是很尴尬也很丢人。

现在几个月过去了，基本适应了现在的工作方式，工作也得心应手了，在办公室和同事交流下工作和生活的心得也很不错。我认为工作环境的改变，首先要放平心态，积极去适应，你会发现还会有很多意想不到；工作也是这样，肯定以前独立负责过工作，只是当了领导后生疏了，慢慢找回以前的感觉就可以，没有多大难度。

干部能上能下机制，是为了全方位培养、丰富一个履历一个干部，这也是组织对我们的一次考验，所以要把握机会，多学多问多练，丰富自己，继续提高综合能力，要有随时准备去更艰难更重要岗位的心态。